(1) Persoanele care se vaccinează împotriva COVID-19 beneficiază, la cerere, de următoarele drepturi:
a) câte o zi liberă plătită, care nu se include în durata concediului de odihnă, pentru fiecare doză de vaccin efectuată, în cazul angajaților din sistemul public și privat;
b) câte o zi de scutire pentru frecventarea cursurilor, pentru fiecare doză de vaccin efectuată, în cazul elevilor și studenților;
c) câte o zi de permisie, pentru fiecare doză de vaccin efectuată, în cazul cadrelor militare în activitate și al soldaților și gradaților profesioniști.
Drepturile persoanelor enumerate la punctul (1) se acorda in baza adeverintei de vaccinare.
Angajații au obligația de a informa angajatorul cu privire la opțiunile de programare a zilelor libere pe care urmează să le solicite. In situația în care programarea zilei libere coincide cu ziua vaccinării, angajatii au obligația depunerii adeverinței de vaccinare în prima zi lucrătoare de la vaccinare.
Beneficiază de drepturile prevăzute la alin. (1) și unul dintre părinți sau reprezentantul legal al copilului cu vârsta de până la 18 ani, precum și al persoanei cu dizabilități cu vârsta de până la 26 de ani, în ziua vaccinării copilului, respectiv a persoanei cu dizabilități. Pe langa adeverinta de vaccinare, acestia au obligatia de a depune la angajator si o declarației pe propria răspundere a celuilalt părinte sau a reprezentantului legal, potrivit căreia nu a solicitat și nu va solicita zile libere pentru însoțirea la efectuarea vaccinului a copilului
Dispozițiile prezentului articol nu se aplică în situația în care persoanele prevăzute la alin. (1) lit. a) sau c) sunt vaccinate la locul de muncă prin grija angajatorului.